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加强职业教育 提高员工素质——虹润公司开展职业技能提升培训

点击次数:462 发布时间:2021-12-08
  职业技能教育培训是提高职工职业技能和业务素质的有效途径,是不断提高企业核心竞争力的关键所在。在科技创新发展迅速的新时代,企业要面对市场的新形势,新要求,就必须加强职工职业技能培训,使他们掌握新知识,积累新经验,学习新本领。近日,虹润公司联合南平市兴南职业技能培训学校,组织公司生产、销售部门员工举办职业技能教育提升培训班,邀请多位相关行业专家进行授课。
 
  本次培训课程围绕销售技巧、安全生产、消防演练、职场及社交礼仪、急救救护和心肺复苏等课题进行教学,采取课堂讲授、现场示范和互动交流相结合的方式进行。总学时为20课时,培训全程采用APP小程序对学员的签到/签退考勤进行量化管理。本次培训起到了良好的培训效果,员工收获颇多,受益匪浅。通过本次健康防护技能和职业技能技巧的专项学习,有效提升了员工职业素质和职业技能知识水平。
 
  一直以来,虹润公司结合生产管理实际,常态化开展形式多样的职业技能培训,提高员工的综合素质和专业技能,为企业的持续稳定发展提供坚强的人才支撑,有力提升企业核心竞争力。
 
“对于职场规则,我们总是在摔倒后才懂,这是多么痛的领悟。”
 
  —— 课程导师
 
  “对于职场规则,我们总是在摔倒后才懂”,这是多么痛的领悟。实用的职业规划是人生进程的刚需,是人生发展的必要蓝图。
 
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